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办公室调温应顾及女性 切勿“性别歧视”

2015-08-28  未知 东成西就

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       在北京某写字楼工作的白领吴小姐,她每天到办公室的第一件事,就是套上常年挂在椅背上的外套,以及在腿上盖个小毯子,和她同一个办公室的女同事大多也是这样。“好几年没敢穿裙子了,膝盖太凉。”吴小姐无奈吐槽,夏季,办公室空调温度一直设置在23℃左右,为了不和男同事们发生矛盾,她和女同事们大多选择自带“御寒衣物”。


 

吴小姐表示,尽管国务院下发的《关于严格执行公共建筑空调温度控制标准的通知》要求,所有公共建筑内的单位(除医院等特殊单位外),夏季室内空调温度设置不得低于26℃,冬季室内空调温度设置不得高于20℃,但实际上不论是坐办公室还是逛商场,室内的温度通常都会低很多。

  荷兰马斯特里赫特大学研究人员在最新一期的《自然气候转变》杂志发表的研究结论指出:全球办公室温度设定自20世纪60年代以来并没有太大变动,一直都是处在“舒适的温度”范围,只是这个温度范围只对于男性而言是适宜的。而男女之间,由于新陈代谢速度不同,对温度也有着非常大的感受差异。对于女性而言,最适合女性轻体力劳动者的办公室温度是25℃。

  办公室空调温度设置涉嫌“性别歧视”,最适合职场女性的温度是25℃

  目前在全球范围内,办公室温度一般都设定在22摄氏度。这一温度的最初设定,是基于20世纪60年代一位体重150磅、身着职业套装的40岁男性的“标准新陈代谢速度”计算而来。1966年,美国采暖、制冷和空调工程师协会创立了最初的标准,其中包含一系列室内温度调节准则,将代谢当量、服装隔热值及空气温度、平均辐射温度、相对空气流速、空气湿度等参数代入一个方程式,得出PMV值。PMV值是表征人体热反应(冷热感)的评价指标,代表了同一环境中多数人冷热感觉的平均值。美国采暖、制冷和空调工程师协会建议,建筑的PMV值在-0.5~+0.5之间。

  然而,随着女性越来越多进入职场,针对男性设置的温度调节标准,慢慢受到了质疑。荷兰马斯特里赫特大学的鲍里斯·金玛和沃特·冯·马肯·林腾贝尔特通过对年轻女性的研究发现,女性身体产生的热量更少、更怕冷。

  代谢是把卡路里转化为能量的生物化学过程。一个人的代谢率很大程度上与他(她)需要消耗多少能量才能维持舒适温度有关,女性代谢通常比男性速度慢。在研究中,鲍里斯·金玛和沃特·冯·马肯·林腾贝尔特让16位年轻女性依次走入一间空调房,穿上服装隔热值约为0.58的服装,然后对她们在办公室的生理变化,包括体表温度变化、排汗状况、战栗的数据分析后得出结论,女性代谢率比上述参考标准低了35%之多。这意味,这样的环境温度对于女性而言并不是合适的。

  研究气候与人类相互关系的生物气象学家之前就注意到,女性会喜欢房间温暖一点。根据1981年发表于《应用人类工程学》上的一项研究,女性体感舒适温度约为77华氏度(约25摄氏度),男性约为72华氏度(约22摄氏度)。

  2012年,另一位从事温度研究的荷兰科学家里耶·施伦认为,造成这种差异的原因是女性臂部和手部皮肤平均温度更低,冷飕飕的腕部让整个身体都觉得寒冷。而金玛和林腾贝尔特的研究也指出,除了本来就比男性偏爱更高温度,女性代谢时产生的热量也低于标准代谢率。他们的结论是,如果建筑工程师能够考虑到女性的需求,引入新的温度标准,就可以减少“温度舒适性预测方面的性别歧视。”

  夏季办公室商场等普遍温度过低,“冷房病”渐成白领女性健康杀手

  晓英就职的公司明文规定,女性员工工作时间一律要穿套裙。可不知怎么回事,晓英今夏以来突然精神萎靡、情绪不振,食欲也明显减小,还经常请病假,同事们戏称她为“病西施”。医生诊断后分析说,晓英的病是由于在冷气足、气温低的办公楼内工作时间过长,再加上衣服穿得薄、保暖性差等,导致身体难以适应,从而引起了“冷房病”。

  记者了解到,目前大城市白领女性由于被“冷房病”侵袭,许多人都有全身疲倦乏力、头晕头痛、咽喉疼痛、腰肩酸痛、手足麻木、肠胃不适等症状,寒冷刺激还会影响女性卵巢功能,使排卵发生障碍,出现月经失调、痛经等病痛。

  上海曙光医院张婷婷教授分析,由于现代商务办公楼,进出人员频繁,为保持低温度,中央空调的设定温度一般都较低。如果工作人员着装少、衣服保暖性差,长期在这样的环境中办公,或从炎热的室外突然进入寒冷的室内,身体感受温差过大,就非常容易患上“冷房病”。

  “因低温最易引起妇女的自律神经紊乱,故妇女特别容易患‘冷房病’。”上海妇女病康复委员会郁俊德主任表示:“第一是工作性质所决定,一般来说,女职工跑外勤少,坐定办公多。第二是夏季女装不但短衣短裙,而且衣单质薄,全部衣着重量最多不过为男装的三分之二。体表特别是手足,易于散热,易于使血管舒缩失调。第三是女性的体质对冷刺激较敏感而多畏寒。”

  办公室“调温”以女性为准的温度更科学,女性勿忘做好职场自我保健

  其实,办公室空调开得过低,影响的并不只有女性健康。荷兰马斯特里赫特大学的研究同时还显示,温度每降低一度,人体的能量消耗就会增加5%;如果温度太低,会导致员工手脚冰凉,他们的工作效率就会下降,犯错误的几率也随之上升。健康专家提醒,理想的室内外温度差是5~10℃,如果人在温差较大的空调房里长时间工作,容易引起空调病。因此,调低空调温度不只让女性,也是让更多人的健康受益。

  金玛和林腾贝尔特也认为,要想让办公室温度变得更加平等,就必须改变固有的职场文化和传统观念。那么,怎样的室内温度才算合适?和许多来自寒冷国度的人一样,提出PMV值概念的热舒适研究权威范格不喜欢太多空气流动,因为那让人想到寒流;但在气候温暖的国家,比如澳大利亚,空气流动是件好事,那叫微风拂面。因此,与其采用高能耗的冷却空气法,建筑管理人员还不如让空气多流动起来。

  另外一个选择就是改变着装。2005年,日本环境部就发起“清凉商务”运动,强制要求政府各部门夏季把空调调至82华氏度(约27-28摄氏度),以节约能源。环境部还呼吁职员不系领带,以短袖衬衫代替外套。两年中该计划使其二氧化碳排放量减少大约150万吨。

  健康专家也呼吁,在“调温大战”中,男人们大可不必跟女士争温度,因为从健康角度而言,以女性体感为准的温度更科学。不论男女,室内外温度都不能相差太多,否则出汗后进入空调房,会加重体温调节中枢的负担,轻则口鼻发干,重则打喷嚏、流鼻涕,甚至患上严重的呼吸道疾病。还有网友表示,当男士们和身边的女性对室内温度有分歧时,不妨以女性的感觉为准,不仅有助健康、节能,还能适时体现绅士风度。

  张婷婷教授更是从女性保健的角度提醒,女性在有空调的房间里办公时,最好贴身穿一件小内衣、或外披一件小披肩、小外套,以防冷气侵袭肚脐、肩膀;尽量不要穿短衣短裙,确实工作需要者,也可备件厚点的衣服在身边,或者穿上连裤袜予以保护;平时每工作一小时左右,就应该站起来活动一下四肢;临睡前不妨泡个热水澡等。

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